Администратор салона красоты

Сеть салонов Мастера Красоты приглашает в свою дружную команду администратора салона красоты.

Условия:

- Комфортный салон в шаговой доступности от м. Волоколамская;

- График работы 2/2 (14-15 рабочих смен);

- Полная смена с 9:00 ч. до 21:00 ч. (+30 мин. на открытие и закрытие смены);

- Оформление по ТК РФ;

- Зарплата выплачивается вовремя два раза в месяц

- Выход в смену 2000 руб. + % от личных продаж;

- Выплачиваем 3000 руб. при выполнении дневного плана + % от личных продаж

- Оплата отпускных;

- Порядочный работодатель, заинтересован в профессиональном и личностном росте сотрудников (проводим обучение, собрания коллектива, индивидуальные беседы).

Обучение 1-3 дня.

Время испытательного срока - 1-3 месяца.

Обязанности:

- Умение грамотно организовать рабочий процесс;

- Встреча, консультирование, запись и расчет клиентов в программе ПрофСалон, а также чай/кофе, журналы для клиентов;

- Открытие и закрытие смены, заполнение отчетных документов;

- Работа с кассой и терминалом;

- Обеспечение чистоты и порядка в салоне;

- Учет расхода и наличия материалов, участие в проведении инвентаризаций, формирование заказов;

- Формирование графика работы персонала;

- Взаимодействие и контроль мастеров, а также контроль клининговой службы;

- Взаимодействие с руководителем, маркетологом;

- Участие в развитии салона.

Требования к кандидату:

- Образование среднее специальное/высшее;

- Опыт работы администратором салона красоты/фитнес-центра/гостиницы/хостес или руководитель отдела (коллектива) от 1 года, желание развиваться и профессионально расти;

- Продвинутый пользователь компьютера, знание MS Excel (запись ведется через программу ПрофСалон, отчеты заполняются в Excel);

- Ухоженность;

- Сервисность, этикет и тактичность (важно чтобы общение с клиентами не было Вам в тягость, т.к основное время администратор взаимодействует с клиентами);

- Умение грамотно выстраивать рабочие процессы, оценивать возможные риски;

- Грамотная речь;

- Ответственность;

- Честность;

- Обучаемость;

- Умение решать конфликтные ситуации;

- Пунктуальность;

- Умение работать в команде;

- Гибкость (возможность в случае форс-мажорных ситуаций выйти на смену).

Не подработка, приветствуем кандидатов, желающих иметь постоянное место работы, т.к. нам важно чтобы администратор находил место для работы и отдыха.

Звоните и пишите, приглашаем на собеседование!)