Специалист по работе с клиентами В2В

от 58 000 руб. до вычета налогов
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Леруа Мерлен
Обязанности:
  • Взаимодействовать с клиентами направления ПРОФИ\ Б2Б (строительные бригады, застройщики, государственные и коммерческие организации).
  • Принимать и обрабатывать заказы клиентов по всем каналам коммуникаций (в магазине, через сайт, мессенджеры, соц. сети).
  • Консультировать клиента: выявление потребностей, предложение альтернативных товаров по необходимости, согласование условий и сроков доставки/самовывоза.
  • Сопровождать клиента на всех этапах продажи – от заключения договора и первого заказа до отгрузки.
  • Контролировать исполнения/закрытия заказов, ведение отчетности и документооборота.
  • Постоянно совершенствовать знания и развиваться в своей профессии.
Требования:
  • Имеешь опыт продаж и развития клиентской базы, знание рынка b2b.
  • Имеешь хорошие знания о строительном товаре, понимаешь этапы строительства.
  • Умеешь вести телефонные переговоры и личные встречи с клиентами.
  • Умеешь работать в команде на общий результат.
  • Готов изучать и совершенствовать знания по товару в процессе работы.
  • Готов развиваться и быть в курсе новинок на рынке товаров для ремонта и строительства.
  • Уверенный пользователь ПК.
Условия:
  • Интересная работа в крупной, стабильно развивающейся французской Компании.
  • Неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании.
  • Дружный коллектив профессионалов и единомышленников.
  • Возможность пройти множество интересных тренингов, направленных на развитие наших сотрудников.
  • Работа под руководством наставника.
  • Фиксированный оклад 58 000 руб\мес.
  • Компенсация питания 3800 руб\мес.
  • Развитая система премирования: ежемесячные премии, квартальные премии.
  • График работы 5/2 с плавающими выходными (смены утренние, дневные и вечерние).
  • Добросовестное соблюдение ТК РФ.
  • Социальный пакет (корпоративный транспорт, льготное питание, корпоративная униформа и многое другое).
  • Комфортные условия труда: спортзал, комната отдыха, кафе, оплачиваемый полис добровольного медицинского страхования (включая стоматологию и страхование жизни).
  • Корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с покупателями и работы в социальных сетях.
  • Вечерний развоз сотрудников на такси до дома за счет компании.
  • Возможность стать акционером компании уже через год
  • Корпоративные праздники и подарки.
  • Льготные условия для абонемента в фитнес-клуб.
  • Частичная компенсация детских летних путевок.
Хочу откликнуться
<
>